因工作需要，经镇*委研究，决定面向社会公开招聘国企合同工，现将有关事项公告如下：一、招聘计划本次计划招聘国企合同工17名，具体招聘岗位、资格条件要求详见附件1。
二、报名条件（一）基本条件：思想*治素质好，自觉贯彻执行*的路线、方针、*策；爱岗敬业，工作踏实，热心基层工作；作风端正，品行良好，遵纪守法，无违法违纪记录；身体健康。（二）资格条件：年龄在18-35周岁（年7月8日-年7月7日出生）；具有国家承认的大学本科及以上学历和学士及以上学位；岗位所需要的其他条件。三、办法和程序招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。1.报名、资格初审。采取现场报名、资格审核、现场确认的办法，招聘人数与报名人数之比不足1︰3时，则按比例相应核减招聘人数或取消招聘计划。2．笔试。笔试科目为《综合基础知识》，卷面满分值为分，笔试成绩为卷面得分。3．面试。笔试后根据岗位报名人员笔试成绩从高分到低分按1︰3比例确定面试对象，面试成绩满分为分，合格分数线为60分，面试不合格者取消资格。4．确定体检、考察对象。按报考人员笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成总成绩；如总成绩相等，以笔试成绩高者排位在前，按总成绩从高分到低分的次序，按招聘计划数1︰1比例确定体检、考察对象。5．体检、考察。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。考察由镇*委统一抽调人员进行，了解考察对象在思想*治素质、工作能力、工作作风、群众评价等方面的情况。体检、考察不合格、不适合工作岗位或自愿放弃的，按总成绩依次递补（面试不合格者不得递补）。6．公示、录用。拟录用人员公示7天，公示结束无异议的，办理录用手续。合同工实行三个月试用期，试用期满后经组织考察，胜任工作岗位者予以转正，不胜任者予以辞退。合同工转正后年收入一般不低于10万元（含五险一金等），在濮院镇机关或管委会机关工作。四、报名时间、地点和办法1.报名时间：年7月7日-7月8日，上午8:30—11:00，下午14:00—16:30。2.报名地点：濮院镇广场路2号镇*府六楼东会议室。3.报名办法：报名者须持本人身份证、户口本、学历学位证书等原件和复印件，以及近期1寸免冠红底证件照2张、报名登记表（附件2，须本人签字，同时报送电子版）参加报名。如非本人报名，须提供委托书和代报名者身份证原件和复印件。五、其他事项1.笔试、面试时间和地点另行通知，-。2.本次公开招聘相关事宜以公告形式向社会公布。3.招聘过程中发生弄虚作假、考试作弊等情况，一经查实，取消资格。为维护选拔工作的公正性、严肃性，濮院镇纪委全程参与此次公开招聘的监督管理，监督-。附件1：濮院镇公开招聘国企合同工岗位需求表附件2：濮院镇公开招聘国企合同工报名登记表
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